Durch das Ministerium für Arbeit und soziale Sicherheit in 2013, Die Verordnung zum Schutz der Mitarbeiter vor vibrationsbedingten Risiken wurde erlassen. Diese Verordnung zielt darauf ab, die Mitarbeiter vor mechanischen Vibrationen sowie Gesundheits- und Sicherheitsrisiken zu schützen. Diese Verordnung basiert auf der Richtlinie 2002 / 44 / EC der Europäischen Union.

Gemäß der Verordnung über Expositionsgrenzwerte und Expositionswirkungswerte der genannten Verordnung sind in den Unternehmen folgende Werte zu berücksichtigen:

• Für Hand- und Armvibration
• Täglicher Expositionsgrenzwert 5 m / s2 während acht Betriebsstunden
• Täglicher Expositionsaktionswert für acht Stunden Betriebszeit 2,5 m / s2
• Für Ganzkörpervibrationen
• Täglicher Expositionsgrenzwert 1,15 m / s2 während acht Betriebsstunden
• Täglicher Expositionsaktionswert für acht Stunden Betriebszeit 0,5 m / s2

Der Expositionsgrenzwert und der Expositionswirkungswert in diesen Kriterien bedeuten:

• Der Expositionsaktionswert ist der Wert, der die Kontrolle der Risiken erfordert, denen der Mitarbeiter im Falle einer Überschreitung ausgesetzt ist.
• Der Expositionsgrenzwert ist der Wert, dem Mitarbeiter nicht über diesen Grenzwert hinaus ausgesetzt werden sollten.

Vibrationsmessungen werden von akkreditierten Labors im Rahmen von persönlichen Expositionsmessungen durchgeführt und die in der oben genannten Verordnung veröffentlichten Grenzwerte und Normen eingehalten. Einige dieser Standards lauten wie folgt:

• TS EN ISO 5349-1 Mechanische Schwingungen - Messung und Bewertung von Handschwingungen, denen Personen ausgesetzt sind - Teil 1: Allgemeine Regeln
• TS EN ISO 5349-2 Mechanische Schwingungen - Exposition von Personen, Messung und Bewertung von Schwingungen auf den Körper von Hand übertragen - Teil 2: ein praktischer Leitfaden für Messungen am Arbeitsplatz zu machen

Die Laboratorien erfüllen außerdem die allgemeinen Anforderungen der Norm TS EN ISO / IEC 17025 für die Kompetenz der Prüf- und Kalibrierlaboratorien.