Innengeräuschmessung

Es gibt zwei gesetzliche Bestimmungen des Ministeriums für Arbeit und soziale Sicherheit in 2013 bezüglich der Exposition von Mitarbeitern gegenüber Innengeräuschen. diese

• Verordnung über den Schutz der Arbeitnehmer vor Lärmrisiken
• Verordnung über Gesundheits- und Sicherheitsbedingungen bei der Verwendung von Arbeitsmitteln

Mit der ersten Verordnung sollen die Mindestanforderungen für den Schutz der Arbeitnehmer vor Gesundheits- und Sicherheitsrisiken, insbesondere denen, die mit dem Gehör verbunden sind, bei Lärmexposition festgelegt werden.

Die zweite Verordnung wurde erlassen, um die Mindestvorschriften für Gesundheit und Sicherheit beim Einsatz verschiedener Maschinen und Geräte am Arbeitsplatz festzulegen.

Das gemeinsame Ziel beider Verordnungen ist der Schutz der Gesundheit der Arbeitnehmer.

Bei den von akkreditierten Labors durchgeführten Messungen werden für die Mitarbeiter dosimetrische Lärmbelastungsmessungen durchgeführt, um den Lärm zu erfassen, dem die Mitarbeiter in Innenräumen ausgesetzt sind. Durch diese Messungen an Maschinen und Werkbänken an den Arbeitsplätzen werden Geräuschpegelkurven extrahiert, Lärmkarten nach unterschiedlichen Methoden erstellt und so die Punkte aufgedeckt, die die Unternehmen beachten müssen und die starke Geräusche verursachen.

Während Laboratorien Messungen in Innenräumen durchführen, richten sie sich nach den Bestimmungen des Ministeriums für Arbeit und soziale Sicherheit in 2013 zur Prüfung und Analyse von Arbeitshygienemessungen, die auf der Grundlage des Arbeitsschutzgesetzes erlassen wurden. Gemäß dieser Verordnung können Laboratorien diese Aktivitäten auf der Grundlage von zwei Arten von Dokumenten durchführen:

• Das Qualifikationszertifikat für die Messung, Prüfung und Analyse der Arbeitshygiene wird von der Generaldirektion für Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz an die Laboratorien vergeben, die die oben genannten Vorschriften erfüllen.
• Laborhygienemessung, -prüfung und -analyse Das Präqualifikationszertifikat wird Laboratorien ausgestellt, die noch nicht für Mess-, Prüf- und Analysemethoden der Arbeitshygiene akkreditiert sind, aber andere in der genannten Verordnung vorgeschriebene Bedingungen erfüllen.